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人力资源招聘外包承诺守信「江南世纪」

发布单位:武汉江南世纪人力资源集团有限公司  发布时间:2023-5-11












武汉江南世纪人力资源集团有限公司(简称:江南人才集团),集团总部位于湖北武汉,多年来,集团始终秉承诚信经营、好的服务管理理念,依托完善的服务管理体系,在猎头服务、---、劳务派遣、生产外包、业务外包、薪酬外包、用工风险外包等方面颇有建树,致力于为客户提供详细的人力资源解决方案。





很多企业高管都知道,把很多时间花在没有利润的活动上是令人---的事情。同样,从人力资源管理的角度来看,人力资源部门在---的---中需要把40%的精力放在---但没产出的的小事上,那也是一件令人沮丧的事情。对很多刚成立的企业来说,解决问题的好方法是找的---公司,将非、重复性工作外包出去。让人力资源部员工全心全意---于自己的主要工作,提高企业的竞争力。






关于保密这项原则不仅是猎头的职业操守,同时也是对候选人和企业的双重保护。如果由于猎头的泄密而导致候选人和企业受损不仅是职业道德问题同时也有法律风险。

从企业的角度,有时候企业高层管理岗位和技术岗位的招聘常常是需要高度保密,因为这不仅是一项---,更涉及企业的发展战略和方向。

从候选人的角度,人才跳槽喜欢通过猎头公司或---,这样在求职的过程中更为,也可以获得薪资谈判的缓冲。候选人既不用在茫茫招聘需求中辨别真伪,在保密的形式下面试也不会伤及其本人已有的事业。



武汉江南世纪人力资源集团有限公司(简称:江南人才集团),集团总部位于湖北武汉,多年来,集团始终秉承诚信经营、好的服务管理理念,依托完善的服务管理体系,在猎头服务、---、劳务派遣、生产外包、业务外包、薪酬外包、用工风险外包等方面颇有建树,致力于为客户提供详细的人力资源解决方案。




---其实就是公司对于相应的工程项目所需要的人事管理方面的工作,让其它的公司进行管理这项工作,从而会一定程度上降低本公司在人力资源上的成本,实现资源利益的大化。那么,---有哪些好处呢?我们可以从公司和员工两个角度来分析。

对公司的好处

对于公司的人力资源部门的部门减少了一些很复杂并且不断重复的工作,节省时间,从而的工作,提高他们的工作能力。









选择人力资源外包的注意事项

用人单位在和人力资源外包服务公司签订用工合同前,应当审核外包服务的---这样可以避免各种后续的麻烦事情的产生,类如用工---和劳动事务---等。用人单位在外包服务合同中要注意这些公司是否是经过许可的,千万不要用黑劳务公司。

以上就是人力资源外包服务的介绍和一些选择注意事项了,大家要是需要这项服务,就多看看这篇文章吧,相信对大家采用这项服务来用工是非常有好处的。




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